主题教育检视问题清单及整改措施范文3篇
![]()
主题教育检视问题清单及整改措施(一)
一、存在的主要问题
(一)理论学习方面
序号 问题表现 具体事例
1 理论学习系统性不强 对党的创新理论的学习缺乏系统规划,碎片化现象突出,满足于“学了”“知道了”,缺乏深入思考和融会贯通
2 学用结合不够紧密 存在“两张皮”现象,理论学习与实际工作结合不够,运用理论指导实践、推动工作的能力有待提升
3 学习主动性不足 存在“要我学”而非“我要学”的现象,工作忙时就把学习放在一边,缺乏“挤”和“钻”的精神
4 学习方式比较单一 主要依赖集中学习和阅读文件,自主学习、深入思考不够,缺乏互动交流和研讨
(二)政治素质方面
序号 问题表现 具体事例
1 政治站位有待提高 有时存在本位主义思想,更多考虑本部门、本岗位的工作,从全局高度思考问题不够
2 政治敏锐性不够强 对社会上的错误思潮和言论,虽然能够做到不信不传,但缺乏主动批驳的勇气和自觉性
3 贯彻落实不够到位 对上级决策部署有时存在机械执行、照搬照抄现象,结合实际情况创造性落实不够
4 大局意识不够强 在处理局部与全局关系时,有时过分强调部门利益,缺乏“一盘棋”思想
(三)能力本领方面
序号 问题表现 具体事例
1 业务能力有待提升 对新知识、新技能学习不够,对分管领域的新情况、新问题研究不深,存在“本领恐慌”
2 创新意识不够强 习惯于按部就班、沿袭老经验老办法,对新形势新要求研究不够,缺乏开拓创新的勇气和举措
3 应急处突能力不足 面对突发事件和复杂局面时,有时手忙脚乱、应对失当,缺乏从容应对的能力
4 统筹协调能力欠缺 在多项任务交织叠加时,有时顾此失彼,缺乏“十个指头弹钢琴”的能力
(四)担当作为方面
序号 问题表现 具体事例
1 攻坚克难劲头减弱 面对急难险重任务时,有时存在畏难情绪,缺乏“啃硬骨头”的决心和韧劲
2 工作标准不够高 满足于“过得去”,离“过得硬”还有差距,对细节把控不够严格,存在“差不多就行”的思想
3 主动担当意识不强 有时存在“多一事不如少一事”的心态,对职责边界之外的工作不愿多管、不愿多问
4 争先创优意识不足 缺乏“争一流、创一流”的进取心,满足于完成基本任务,工作缺乏亮点和特色
(五)工作作风方面
序号 问题表现 具体事例
1 调查研究不够深入 下基层调研存在“走马观花”现象,蹲点调研、解剖麻雀不够,对基层实际情况掌握不够全面
2 存在形式主义苗头 有时过于注重工作“留痕”,把精力花在整理材料、填写报表上,对实际效果的关注不够
3 服务群众不够到位 对群众反映的问题,有时转办交办多、跟踪督办少,解决不够彻底,缺乏“一竿子插到底”的劲头
4 工作效率有待提高 有时存在“等靠拖”思想,对一些既定事项推进不够快,缺乏“马上就办”的紧迫感
(六)廉洁自律方面
序号 问题表现 具体事例
1 纪律观念有所淡化 对党章党规党纪的学习不够深入,对其严肃性、重要性的认识不够到位
2 自我约束不够严格 有时存在“小节无妨”的思想,对工作纪律、生活纪律要求不够严格
3 艰苦奋斗精神弱化 在办公用品使用、公务接待等方面存在不够节约的情况,勤俭办事的意识有待增强
4 接受监督自觉性不足 对组织和群众的监督有时存在抵触情绪,听取批评意见不够虚心
二、问题产生原因剖析
(一)理想信念的根基扎得不够深
对世界观、人生观、价值观这个“总开关”拧得不够紧,对共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的认识不够深刻。在改造主观世界上下功夫不够,党性修养的自觉性有待提高。(二)宗旨意识树得不够牢
“人民就是江山,江山就是人民”的理念树得不够牢,没有真正把群众放在心中最高位置。对群众的感情不够真挚,与群众的联系不够紧密。(三)自我革命精神有所弱化
长期在相对平稳的环境中工作,安于现状的思想有所滋生,缺乏“刀刃向内”的勇气和决心。艰苦奋斗的意志有所消磨,自我要求有所放松。(四)纪律规矩意识不够强
对全面从严治党的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对纪律规矩的学习不够深入,自我约束的笼子扎得不够紧。三、整改措施
(一)强化理论武装,筑牢思想根基
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 制定个人年度学习计划,每周至少安排4小时系统学习党的创新理论 本人 立即整改,长期坚持
2 坚持读原著、学原文、悟原理,每月至少精读1篇重要文献,每季度撰写1篇学习心得 本人 立即整改,长期坚持
3 积极参加各类培训轮训,每年至少参加1次脱产培训 本人 2026年12月底前
4 用好“学习强国”等平台,每日学习积分不低于30分 本人 立即整改,长期坚持
(二)提高政治站位,把准政治方向
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 时刻绷紧政治纪律和政治规矩这根弦,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致 本人 立即整改,长期坚持
2 想问题、作决策、办事情首先从政治上看,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力 本人 立即整改,长期坚持
3 坚决反对各种错误思潮,敢于发声亮剑,在大是大非面前旗帜鲜明 本人 立即整改,长期坚持
4 坚决贯彻落实上级决策部署,结合实际创造性地抓好落实 本人 立即整改,长期坚持
(三)提升能力本领,增强履职能力
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 加强业务知识学习,每年至少参加1次业务培训,每月至少精读1本专业书籍 本人 立即整改,长期坚持
2 树立创新意识,主动研究新情况、解决新问题,力争在分管领域形成1-2项创新性成果 本人 2026年12月底前
3 加强应急处突能力训练,积极参加应急演练,提高应对突发事件的能力 本人 立即整改,长期坚持
4 学习统筹协调方法,提高“十个指头弹钢琴”的能力,确保各项工作有序推进 本人 立即整改,长期坚持
(四)强化担当作为,勇于攻坚克难
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 提振干事创业的精气神,面对困难不退缩,面对矛盾不回避 本人 立即整改,长期坚持
2 每年主动承担1-2项急难险重任务,在实战中锤炼本领 本人 2026年12月底前
3 发扬“钉钉子”精神,对定下来的事情一抓到底,确保落地见效 本人 立即整改,长期坚持
4 提高工作标准,追求卓越,争创一流业绩 本人 立即整改,长期坚持
(五)改进工作作风,密切联系群众
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 每年至少安排1个月时间深入基层一线调研,与群众同坐一条板凳,倾听群众心声 本人 立即整改,长期坚持
2 力戒形式主义、官僚主义,坚决杜绝“盆景式”调研、“留痕式”落实 本人 立即整改,长期坚持
3 建立民情联系点,定期走访困难群众,帮助解决实际问题 本人 2026年6月底前
4 改进文风会风,能合并的会议坚决合并,能短则短、能简则简 本人 立即整改,长期坚持
(六)严守纪律规矩,永葆清廉本色
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 严格执行中央八项规定及其实施细则精神,从小事小节做起,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈 本人 立即整改,长期坚持
2 积极参加组织生活,认真开展批评与自我批评,主动接受组织和群众监督 本人 立即整改,长期坚持
3 传承艰苦奋斗优良传统,厉行勤俭节约,坚决反对铺张浪费 本人 立即整改,长期坚持
4 严格执行领导干部个人有关事项报告制度,如实向组织报告 本人 按规定执行
四、整改承诺
本人承诺,将以此次主题教育为契机,正视问题、改进不足,以更加坚定的信念、更加务实的作风投入到工作中,做到以下几点:坚持立行立改。 对能够立即整改的问题,马上改、立即改;对需要一定时间整改的,明确时限、按期完成;对需要长期坚持的,常抓不懈、久久为功。
坚持标本兼治。 既着力解决具体问题,又深挖问题根源,建立健全长效机制,防止问题反弹回潮。
坚持接受监督。 主动接受组织和群众监督,虚心听取意见建议,确保整改取得实效。
坚持统筹兼顾。 把问题整改与日常工作紧密结合,做到两手抓、两促进,以整改成效推动工作提升。
主题教育检视问题清单及整改措施(二)
一、检视问题清单
(一)理论学习方面
1. 学习深度不够。 对党的创新理论的学习停留在“学过了”“知道了”层面,缺乏“钻进去”的精神,对一些重要论述的时代背景、理论渊源、实践要求理解不够透彻。2. 学习方式单一。 主要依赖集中学习和阅读文件,自主学习、深入思考不够,缺乏互动交流和研讨,学习效果不够理想。
3. 学用结合不紧。 理论联系实际不够,运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力有待提升,存在“两张皮”现象。
4. 学习主动性差。 存在“要我学”而非“我要学”的现象,工作忙时就把学习放在一边,缺乏“挤”和“钻”的精神。
(二)政治素质方面
1. 政治敏锐性不足。 对社会上的错误思潮和言论,虽然能够做到不信不传,但缺乏主动批驳的勇气和自觉性。2. 政治站位不够高。 有时存在本位主义思想,更多考虑本部门、本岗位的工作,从全局高度思考问题、推动工作不够。
3. 大局意识不强。 在处理局部与全局关系时,有时过分强调部门利益,缺乏“一盘棋”思想。
4. 贯彻落实有偏差。 对上级决策部署有时存在机械执行、照搬照抄现象,结合实际创造性落实不够。
(三)能力本领方面
1. 业务能力不足。 对新知识、新技能学习不够,对分管领域的新情况、新问题研究不深,存在“本领恐慌”。2. 创新意识不强。 习惯于按部就班、沿袭老经验老办法,对新形势新要求研究不够,缺乏开拓创新的勇气和举措。
3. 应急处突能力弱。 面对突发事件和复杂局面时,有时手忙脚乱、应对失当,缺乏从容应对的能力。
4. 统筹协调能力欠缺。 在多项任务交织叠加时,有时顾此失彼,缺乏“十个指头弹钢琴”的能力。
(四)担当作为方面
1. 攻坚克难劲头不足。 面对急难险重任务时,有时存在畏难情绪,缺乏“啃硬骨头”的决心和韧劲。2. 工作标准不高。 满足于“过得去”,离“过得硬”还有差距,对细节把控不够严格,存在“差不多就行”的思想。
3. 主动担当意识不强。 有时存在“多一事不如少一事”的心态,对职责边界之外的工作不愿多管、不愿多问。
4. 争先创优意识不足。 缺乏“争一流、创一流”的进取心,满足于完成基本任务,工作缺乏亮点和特色。
(五)工作作风方面
1. 调查研究不深。 下基层调研存在“走马观花”现象,蹲点调研、解剖麻雀不够,对基层实际情况掌握不够全面。2. 存在形式主义。 有时过于注重工作“留痕”,把精力花在整理材料、填写报表上,对实际效果的关注不够。
3. 服务群众不到位。 对群众反映的问题,有时转办交办多、跟踪督办少,解决不够彻底,缺乏“一竿子插到底”的劲头。
4. 工作效率不高。 有时存在“等靠拖”思想,对一些既定事项推进不够快,缺乏“马上就办”的紧迫感。
(六)廉洁自律方面
1. 纪律观念淡化。 对党章党规党纪的学习不够深入,对其严肃性、重要性的认识不够到位。2. 自我约束不严。 有时存在“小节无妨”的思想,对工作纪律、生活纪律要求不够严格。
3. 艰苦奋斗精神弱化。 在办公用品使用、公务接待等方面存在不够节约的情况,勤俭办事的意识有待增强。
4. 接受监督自觉性不足。 对组织和群众的监督有时存在抵触情绪,听取批评意见不够虚心。
二、问题产生原因剖析
(一)理想信念不够坚定
对世界观、人生观、价值观这个“总开关”拧得不够紧,对共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的认识不够深刻。在改造主观世界上下功夫不够,党性修养的自觉性有待提高。(二)宗旨意识不够牢固
“人民就是江山,江山就是人民”的理念树得不够牢,没有真正把群众放在心中最高位置。对群众的感情不够真挚,与群众的联系不够紧密。(三)自我革命精神不够强
长期在相对平稳的环境中工作,安于现状的思想有所滋生,缺乏“刀刃向内”的勇气和决心。艰苦奋斗的意志有所消磨,自我要求有所放松。(四)纪律规矩意识不够强
对全面从严治党的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对纪律规矩的学习不够深入,自我约束的笼子扎得不够紧。三、整改措施
(一)加强理论学习,筑牢思想根基
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 坚持每天自学1小时,每周撰写1篇学习笔记,每月精读1本理论著作 本人 立即整改,长期坚持
2 每年至少参加1次脱产培训,每季度参加1次专题研讨 本人 2026年12月底前
3 坚持学以致用,每年至少撰写2篇理论文章或调研报告 本人 2026年12月底前
4 用好“学习强国”平台,每日学习积分不低于30分 本人 立即整改,长期坚持
(二)提高政治站位,增强政治能力
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 时刻绷紧政治纪律和政治规矩这根弦,自觉同党中央保持高度一致 本人 立即整改,长期坚持
2 提高政治敏锐性和政治鉴别力,敢于同错误思潮作斗争 本人 立即整改,长期坚持
3 想问题、作决策、办事情首先从政治上看,不断提高政治三力 本人 立即整改,长期坚持
4 坚决贯彻落实上级决策部署,结合实际创造性抓好落实 本人 立即整改,长期坚持
(三)提升能力本领,增强履职能力
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 加强业务学习,每年至少参加1次专业培训,每月至少精读1本专业书籍 本人 立即整改,长期坚持
2 树立创新意识,每年至少提出1-2项创新举措,力争形成创新成果 本人 2026年12月底前
3 加强应急处突能力训练,积极参加应急演练 本人 立即整改,长期坚持
4 学习统筹协调方法,提高多任务并行处理能力 本人 立即整改,长期坚持
(四)强化担当作为,勇于攻坚克难
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 提振干事创业精气神,主动承担急难险重任务 本人 立即整改,长期坚持
2 发扬“钉钉子”精神,对定下来的事情一抓到底 本人 立即整改,长期坚持
3 提高工作标准,追求卓越,争创一流业绩 本人 立即整改,长期坚持
4 每年至少牵头解决1-2个难点问题 本人 2026年12月底前
(五)改进工作作风,密切联系群众
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 每年至少安排1个月时间深入基层调研,建立民情联系点 本人 立即整改,长期坚持
2 力戒形式主义、官僚主义,杜绝“盆景式”调研 本人 立即整改,长期坚持
3 对群众反映的问题建立台账、限时办结、及时反馈 本人 立即整改,长期坚持
4 改进文风会风,提高工作效率 本人 立即整改,长期坚持
(六)严守纪律规矩,永葆清廉本色
序号 整改措施 责任人 整改时限
1 严格执行中央八项规定精神,从小事小节做起 本人 立即整改,长期坚持
2 积极参加组织生活,认真开展批评与自我批评 本人 立即整改,长期坚持
3 传承艰苦奋斗优良传统,厉行勤俭节约 本人 立即整改,长期坚持
4 自觉接受组织和群众监督 本人 立即整改,长期坚持
四、整改承诺
本人郑重承诺:将认真对照检视问题清单,逐项逐条抓好整改落实,做到:一是真改实改。 不搞形式、不走过场,确保整改取得实实在在的效果。
二是立行立改。 对能够立即整改的,马上改、立即改;对需要一定时间的,明确时限、按期完成。
三是长期坚持。 对需要长期坚持的,常抓不懈、久久为功,防止问题反弹回潮。
四是接受监督。 主动接受组织和群众监督,虚心听取意见建议,确保整改成效让组织放心、让群众满意。
主题教育检视问题清单及整改措施(三)
一、检视问题清单
(一)理论学习方面
序号 问题表现 具体表现
1 学习深度不够 对党的创新理论的学习浅尝辄止,缺乏深入研究和系统思考,满足于“知道大概”
2 学用结合不紧 理论学习和实际工作“两张皮”,用理论指导实践的能力不足
3 学习主动性差 存在“要我学”现象,缺乏“我要学”的自觉,工作忙时放松学习
4 学习方式单一 主要依赖集中学习,个人自学不够,缺乏互动交流
(二)政治素质方面
序号 问题表现 具体表现
1 政治站位不高 有时存在本位主义,从全局高度思考问题不够
2 政治敏锐性不足 对错误思潮缺乏主动批驳的勇气
3 大局意识不强 处理局部与全局关系时存在偏差
4 贯彻落实有偏差 机械执行上级部署,创造性落实不够
(三)能力本领方面
序号 问题表现 具体表现
1 业务能力不足 对新知识新技能学习不够,存在“本领恐慌”
2 创新意识不强 习惯于按部就班,缺乏开拓创新勇气
3 应急处突能力弱 面对突发事件时应对失当
4 统筹协调能力差 多任务处理时顾此失彼
(四)担当作为方面
序号 问题表现 具体表现
1 攻坚克难劲头不足 面对困难有畏难情绪,缺乏“啃硬骨头”的韧劲
2 工作标准不高 满足于“过得去”,离“过得硬”有差距
3 主动担当意识弱 对职责外工作不愿多管,存在“多一事不如少一事”心态
4 争先创优意识差 缺乏“争一流”的进取心,工作缺乏亮点
(五)工作作风方面
序号 问题表现 具体表现
1 调查研究不深 下基层“走马观花”,掌握情况不全面
2 存在形式主义 重“留痕”轻实效,把精力花在整理材料上
3 服务群众不到位 对群众问题转办多、跟踪少,解决不彻底
4 工作效率不高 存在“等靠拖”思想,推进不够快
(六)廉洁自律方面
序号 问题表现 具体表现
1 纪律观念淡化 对党纪党规学习不够,认识不到位
2 自我约束不严 存在“小节无妨”思想,要求不够严格
3 艰苦奋斗精神弱化 存在浪费现象,勤俭意识不强
4 接受监督自觉性不足 对批评意见有时有抵触情绪
二、问题产生原因
(一)思想根源:理想信念不够坚定
世界观、人生观、价值观这个“总开关”拧得不够紧,党性修养自觉性有待提高,自我革命精神有所弱化。(二)宗旨根源:群众观念不够牢固
“人民至上”的理念树得不够牢,与群众联系不够紧密,对群众感情不够真挚。(三)作风根源:自我要求有所放松
艰苦奋斗意志有所消磨,安于现状思想滋生,自我要求标准有所下降。(四)纪律根源:规矩意识不够强
对全面从严治党的认识不够深刻,自我约束的笼子扎得不够紧。三、整改措施
(一)强化理论武装
序号 整改措施 完成时限
1 制定个人学习计划,每天自学1小时 长期坚持
2 每月精读1本理论著作,撰写学习笔记 长期坚持
3 每年参加1次脱产培训,每季度参加1次研讨 2026年底
4 用好“学习强国”,每日积分30分以上 长期坚持
(二)提高政治站位
序号 整改措施 完成时限
1 时刻同党中央保持高度一致 长期坚持
2 提高政治敏锐性,敢于同错误思潮斗争 长期坚持
3 提高政治三力,从政治上看问题作决策 长期坚持
4 创造性抓好上级决策部署落实 长期坚持
(三)提升能力本领
序号 整改措施 完成时限
1 加强业务学习,每年参加1次专业培训 2026年底
2 每年提出1-2项创新举措 2026年底
3 加强应急演练,提高处突能力 长期坚持
4 学习统筹方法,提高协调能力 长期坚持
(四)强化担当作为
序号 整改措施 完成时限
1 主动承担急难险重任务 长期坚持
2 发扬“钉钉子”精神,一抓到底 长期坚持
3 提高工作标准,争创一流 长期坚持
4 每年牵头解决1-2个难点问题 2026年底
(五)改进工作作风
序号 整改措施 完成时限
1 每年深入基层调研不少于1个月 长期坚持
2 力戒形式主义,注重工作实效 长期坚持
3 对群众问题限时办结、及时反馈 长期坚持
4 提高效率,做到“马上就办” 长期坚持
(六)严守纪律规矩
序号 整改措施 完成时限
1 严格执行中央八项规定精神 长期坚持
2 积极参加组织生活,认真开展批评 长期坚持
3 传承艰苦奋斗精神,厉行节约 长期坚持
4 自觉接受组织和群众监督 长期坚持
四、整改承诺
承诺人:__________________承诺内容:
本人郑重承诺,将以此次主题教育为契机,认真对照检视问题清单,逐项逐条抓好整改落实。
提高认识抓整改。 深刻认识问题整改的重要性和紧迫性,以高度的政治自觉抓好整改落实。
立行立改抓落实。 对能够立即整改的,马上改、立即改;对需要一定时间的,明确时限、按期完成。
建章立制抓长效。 对需要长期坚持的,建立长效机制,常抓不懈、久久为功。
接受监督抓成效。 主动接受组织和群众监督,虚心听取意见建议,确保整改取得实效。
承诺日期:__________________